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5~6店舗の運営管理:当社が定めた計画に基づき、効率化と売上成長を図るため、CHにて小売・運営を直接管理・運営します。
- 管理分野のビジネス目標の実装: ✓ 販売目標、商品計画、販売方針を策定し、実施を組織します。
✓ 担当エリアのCHごとに詳細な事業計画を実施。
✓ 地域市場を綿密にフォローし、各地域の市場、顧客、競合他社、特性をしっかりと把握します。
✓ 営業活動を監視および評価します。
✓ 探索活動、市場拡大、ショールームシステム開発を組織し、実行する。ショールーム開設プロジェクトのあるショッピングセンター、ビル、敷地等との賃料交渉、値下げ交渉、契約締結のための連絡
✓ 在庫処理の管理と計画を担当します。
✓ 社内イベントの企画・実施をコーディネートします。
✓ 定期的および不定期に報告を行い、販売レポートを通じて収益を分析し、ビジネス状況を改善するために必要に応じて販売計画/戦略を変更します。
- 職員の監督、訓練、評価を実施します。
✓ 責任分野で必要に応じてリソースを適切に調整します。販売時点の割り当てに従って人員の量と質を調整します。
✓ 営業チームの維持を確保するための採用計画を立てます。
✓ 研修プログラムを計画通り実施する。
✓ 必要に応じて地域の CH にトレーニング支援を提供する
✓ 人材の質を定期的に評価する
- サービス標準の維持を監視および評価します。
担当エリアの各店舗に手順が確実に発行されているかを監視し、促す責任があります。
✓ 顧客からの苦情に対応し、コメントを収集し、サービスの改善を提案します。
✓ ショールームのイメージがマーケティング部門から引き渡されたコンセプトに従っていることを確認する
✓ 店舗内の資産、工具、設備を管理 -
その他、上司から指示された業務を遂行する