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レベル
期限
01/07/2025
募集人数
1 人
性別
性別問わず
職歴
学位
大学
就業場所
業種
1/ 競争力のある給与: 候補者の経験と能力に基づいて、魅力的で公正な給与を確保します。
2/ 職場: 近代的な施設、ショッピング センターやスーパーマーケット内に店舗があり、多くの勤務地があるため、従業員はローテーションを申請して自宅に近い勤務地を選択できます。
3/業績賞与:業績に応じて賞与を支給し、経営状況が悪化した場合には従業員のモチベーションを高めます。
健康保険: 従業員の健康保険給付を確保します。
4/ トレーニングと能力開発プログラム: 専門スキルとキャリア開発を向上させるためのコースとトレーニング プログラムを組織します。
5/ 柔軟な労働時間: 従業員が仕事と私生活のバランスをとるために労働時間を選択できるようにします。
6/ クリエイティブな作業環境: フレンドリーでクリエイティブな作業スペースを作り、イノベーションを促進します。
7/地域参加促進プログラム:従業員の活動への参加を促進