TỔNG QUAN H2Y
- Trong suốt 6 năm hoạt động, H2Y đã đưa hơn 100+ thương hiệu mỹ phẩm, thực phẩm bảo vệ sức khỏe Hàn Quốc chất lượng tới tay người tiêu dùng Việt Nam và nhiều nước trong khu vực châu Á. Với các hoạt động cụ thể như: Nhập khẩu, thương mại & dịch vụ, tổ chức sự kiện triển lãm, marketing, tư vấn doanh nghiệp, đào tạo, ODM/OEM
- Phân Phối 2 Thương Hiệu:
- PHARMESTHETIC: Dược Mỹ phẩm
- PION TECH: Mỹ phẩm
- NHIỆM VỤ CHÍNH
- Đại diện bán hàng là người chịu trách nhiệm thúc đẩy tăng trưởng doanh thu và mở rộng NPP của công ty. Bạn đóng một vai trò quan trọng bằng cách xác định các NPP tiềm năng, hiểu nhu cầu của khách hàng và cung cấp các giải pháp phù hợp để đáp ứng những nhu cầu đó.
- Báo Cáo trực tiếp đến Trưởng Phòng Sales
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Quản lý và tạo khách hàng tiềm năng
- Phân phối ngành hàng Dược Mỹ Phẩm, Mỹ Phẩm Chính hãng Hàn Quốc
- Tìm kiếm NPP tiềm năng
- Tư vấn và giới thiệu sản phẩm
- Thiết lập mối quan hệ với NPP
- Đàm phán giá cả và điều khoản hợp đồng
- Giải quyết khiếu nại của NPP
- Đạt chỉ tiêu doanh số
- Công tác bán hàng
- Hỗ trợ phát triển chương trình đào tạo bán hàng hiệu quả
- Hỗ trợ cải tiến chiến lược và quy trình bán hàng của công ty
YÊU CẦU
- 02 năm kinh nghiệm trong thị trường bán hàng B2B, Kênh GT, OTC, Clinic, Spa... từng làm trong ngành phân phối mỹ phẩm, dược mỹ phẩm, làm đẹp, dược liệu là 1 lợi thế
- Định hướng khách hàng và niềm đam mê mang lại trải nghiệm tuyệt vời cho khách hàng
- Khả năng truyền tải thông tin rõ ràng và phân tích yêu cầu của khách hàng khi cần thiết để giúp khách hàng đưa ra quyết định mua hàng
- Năng động, thái độ tích cực và khả năng chủ động
- Có mục tiêu
- Có thể đi thị trường và công tác
- Kỹ năng quản lý và giao tiếp tốt
- Kỹ năng đàm phán tốt
PHÚC LỢI
- Thu nhập cố định: 12 triệu (9 Triệu Gross + 3 triệu phụ cấp điện thoại, ăn) + hoa hồng theo KPI doanh thu
- Thời gian làm việc từ 9h - 18h , Từ T2 - T6
- Môi trường làm việc năng động, hoà đồng
- Lương Thử việc 100% chính thức
- Chế độ Cho Nhân viên sau khi ký hợp đồng lao động:
- 14 ngày phép/ năm
- Hoa hồng theo KPI doanh thu hàng tháng, quý, năm;
- Lương tháng 13 + Bonus theo kết quả kinh doanh và đánh giá hàng năm;
- Tăng lương hàng năm;
- Khám sức khoẻ hàng năm;
- Tham gia BHXH full lương Gross;
- Gói Bảo hiểm chăm sóc sức khoẻ PTI 24/24;
- Tham gia các sự kiện, party hàng tuần;
- Chế độ đào tạo thăng tiến;
- Tham gia các chương trình training bởi các chuyên gia trong nước và Hàn Quốc;
