- Triển khai kế hoạch và tổ chức sản xuất hàng hóa theo đơn hàng và kế hoạch được giao, đảm bảo tiến độ và chất lượng sản phẩm.
- Quản lý dây chuyền sản xuất và công nhân viên toàn nhà máy, đảm bảo hoạt động sản xuất được đồng bộ, liên tục, theo đúng kế hoạch đơn hàng.
- Tham mưu trong việc tổ chức nhân sự, sắp xếp cơ cấu nhân sự của nhà máy hợp lý, đạt hiệu quả.
- Đề xuất biện pháp cải tiến, đổi mới phương pháp, mô hình tổ chức quản lý.
- Quản lý và kiểm soát tình trạng máy móc, thiết bị trong nhà máy, công tác phòng cháy chữa cháy.
- Quản lý nhân viên trong việc chấm công, nghỉ phép, đánh giá năng lực nhân viên.
- Phối hợp với phòng HCNS xây dựng, bổ sung chương trình đào tạo công nhân viên trên các dây chuyền sản xuất
- Phối hợp với phòng HCNS kiểm tra, giám sát các vấn đề về an toàn vệ sinh lao động của công nhân viên nhà máy.
- Tiếp nhận báo cáo và thực hiện báo cáo định kỳ, trực tiếp cho Giám đốc Sản xuất.
- Đề xuất và phối hợp với phòng HCNS xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả công việc cho công nhân viên nhà máy.
- Những công việc khác theo yêu cầu từ Ban Lãnh đạo.
- Team structure:
+ Report to: BOD
+ Teamsize: ~150 (gồm cả khối hành chính xưởng và công nhân)
Manager - Leader - Staff
REQUIREMENTS
- Education: ĐH trở lên
- Experience: ít nhất 5 năm
1/Must:
Ít nhất năm kinh nghiệm ở công ty sản xuất ca kíp có quy mô từ ~ công nhân viên trở lên, ít nhất năm ở vị trí tương đương
- Kỹ năng xác định, phân tích & giải quyết vấn đề (4W, 5W1H, FISHBONE, BRAINSTORMING, 6 HATS, …)
- Kỹ năng giao tiếp & truyền đạt tốt
- Thành thạo Office, đặc biệt excel, access
- Kỹ năng lãnh đạo đội nhóm
Salary（VND）: Thương lượng: từ 20 triệu Gross~
Working time: Thứ 2~ Thứ 7: 8h30~16h30, thứ 7 theo nguyên tắc là làm 1 ngày, hết việc thì làm 1/2 buổi (buổi sáng) được về. Thông thường chỉ làm buổi sáng thứ 7 (8h30~12h00)
Benefit:
- Bảo hiểm tai nạn 24/24.
- Trợ cấp đi lại, cơm trưa miễn phí…. và các chế độ chính sách khác theo quy chế Công ty.
- Cấp phát đồng phục, lap top
- Được hưởng tất cả các chế độ theo Luật lao động hiện hành: BHXH, BHTN, BHYT.
- Thưởng hoàn thành kế hoạch năm
- Nghỉ phép hàng năm và các ngày nghỉ lễ tết trong năm.
- Điều chỉnh lương và thưởng theo hiệu quả công việc hằng năm
- Lương tháng 13, xét tăng lương 1 năm/lần
- 12 ngày phép năm, 5 năm tăng 1 ngày phép
- Khám sức khỏe định kỳ, chế độ Ốm đau, Sinh nhật, Du lịch, Kết hôn, Tang chế….
...
[Vietnamese] Công ty VIỆC ƠI là công ty Tuyển dụng nhân sự thứ ba với 100% vốn của NHẬT BẢN với môi trường trẻ năng động, dễ thương và vô cùng thân thiện. Đây là nơi sẽ giúp bạn biết thêm nhiều kiến thức về nhân sự cũng như nâng cao các kỹ năng mềm của bản thân.
