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1. 職務内容
※人員・物品管理
・担当店舗にて、勤務、シフト、採用、研修、人事評価等の調整を担当していただきます。
- 商品の管理、輸出入在庫の管理、規格の比較、資産、機械や設備、工具や消耗品の在庫と保存、および店舗への注文を行います。
- 事業活動の損益/COL/COG（収益、費用、レストランの利益）の適切な管理
* 効率的な運用を確保する:
- 店舗の損益計算書を月、四半期、年ごとに作成します。
- 毎月、四半期、年ごとに倉庫レポートを監視および確認します。
- 地域マネージャーおよび業務部門責任者に直接報告します。
- 上司から割り当てられたタスクを実行する
- 飲食サービス業界の規制を遵守し、自分自身を成長させ、会社に積極的に貢献します
2. 要件
- 高校卒業
- 年齢は21歳から28歳まで
- 飲食業界で同様のポジションで少なくとも 1 年間の経験があること。
- プレゼンテーション、説得、コミュニケーション、リスニングのスキル
- 誠実さと高い責任感。
3. メリット
- 収入 600万～1,000万（能力による）
- 試用期間2ヶ月 給与の85％
- 昼食手当/日
- ガソリン手当 150,000/月
- 電話手当 150,000/月
- あらゆる種類の社会保険を享受できます。健康保険;州の規制に基づく失業保険およびその他の制度。
・能力に応じて昇進・発展のチャンスあり。
- プロフェッショナルでダイナミックな環境で働きます。
4. 労働時間:
- 1日8時間、月4日休み
会社規模
100 - 499 人
お問い合わせ
Thảo Nguyên
住所
116 Đồng Đen, Phường 14, Quận Tân Bình, TP.HCM
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