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Công ty TNHH Công nghệ Wavez - プロジェクトオーナー

採用 プロジェクトオーナー @ ハノイ - Công nghệ Wavez

15,000,000 - 30,000,000 VND 0 VND

採用 プロジェクトオーナー @ ハノイ - Công nghệ Wavez

15,000,000 - 30,000,000 VND
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仕事内容

仕事の詳細
  • 市場とユーザー調査: トレンド、競合他社、ユーザーの行動を分析して、製品開発の機会を特定します。
  • 製品ロードマップの構築と管理:短期および長期の製品開発を念頭に置き、ビジネス目標の達成を確実なものとしています。エンターテインメント、パーソナルユーティリティ、ヘルスケアなど、様々な分野における多くの製品からなるエコシステムを構築します。
  • バックログとスプリントの管理: チーム (開発、QA、UI/UX、マーケティング) と連携して、リソースを割り当て、スプリントを計画し、進捗状況を監視し、製品が予定どおりにリリースされるようにします。
  • 収益化戦略の最適化:IAA、IAPなどの収益モデルを実装および改善し、持続可能な成長を確保します。
  • 関連部門との同期: チームと緊密に連携して、製品開発が同期され、効率的になるようにし、収益の増加と最適なユーザー エクスペリエンスの提供を実現します。
  • 市場、ターゲット顧客、競合他社を調査して、製品の新機能を提案します。
  • 主要な指標を特定して、展開後に製品のパフォーマンス評価を実施します。

リクエスト
  • モバイル アプリ/ゲーム分野でのプロダクト オーナーまたはビジネス アナリストとしての 1 年以上の経験。
  • 戦略的思考とビジネス指向を持ち、モバイル アプリ製品を構築、展開、最適化します。
  • IAA/IAP 収益モデルと製品運用指標を十分に理解していること。
  • 要件分析、ソリューション設計、データ主導の思考スキル。
  • A/B テスト、Firebase、Google Analytics、Adjust などの分析ツールに精通している。
  • Agile/Scrum モデルでの作業経験があり、Jira、Trello、または同等のスキルに精通していること。
  • コミュニケーションスキル、問題解決能力、チーム管理能力、さまざまな部門との連携能力。
  • 市場とユーザーの行動に敏感な、柔軟な製品思考。

興味
  • 魅力的な収入: 純給与 1500 万 - 3000 万。
  • 給与見直し:年2回。
  • 現行法に従って従業員に完全な福利厚生を提供します。
    (健康保険、社会保険、失業保険…)
  • 旧正月ボーナス、年次休暇12日、休日・新年ボーナス(会社規定による)(給与・保険ボーナスは支給/期日通り支給)。
  • 会社の方針に従ってその他の特典もご利用いただけます。
  • オフィスで無料の紅茶、コーヒー、スナックなど
  • Wavezのアクティビティやイベントに参加する:チームビルディング、ピクニック、旅行、誕生日
  • プロフェッショナルでフレンドリーな職場環境。候補者が個人の能力を最大限に発揮できる条件を整えます。

その他の情報
勤務地: ハノイ市メートリ区メートリ通り、ゴールデンパレスビル
[Vietnamese]
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福利厚生

キーワード

スキル

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  • 概要
  • 求人 2
  • 会社規模

    10 - 19 人

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    Golden palace, Tầng 2, Tháp A, Tòa nhà, Đ. Mễ Trì, Nam Từ Liêm, Hà Nội

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