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仕事内容
1. ベトナム子会社の開発管理
日本の関係者が作成した仕様を理解し、円滑な理解が得られるよう効果的に伝達します。
計画フェーズで定義された要件に基づいて、基本的なシステム設計 (フローチャート、UML、シーケンス図) を作成します。
外注開発プロジェクトの進捗を管理します。
統合テスト計画を確認し、受け入れテストを実施し、品質検証を確実に行います。
2. ベトナム開発メンバーへの支援
開発チームから提起された質問や懸念を理解し、明確な回答を提供します。
単独の判断が難しい場合は、問題を整理し、日本チームと協議して解決策を探ります。
ベトナム子会社内の生産性、品質、開発効率、技術力を向上させるための改善活動を実施します。
3. 人材育成とプロセス改善
将来的には橋梁技術者の育成と指導に携わります。
さらに、オフショア開発を強化するための内部改善を提案します。
開発環境:
サーバー: Node.js
フロントエンド: React、React Native
基本デザイン: 気まぐれ
ソースコード管理: GitHub
プロジェクト管理: バックログ
テスト: Jest、Google スプレッドシート、Google Apps Script
CI/CD: サークルCI
インフラストラクチャ: AWS、GCP
システム監視: New Relic
社内コミュニケーション: Slack
要件
- 年齢: 28~45歳
- 日本語N2~
- オフショア開発におけるBSEとして2年以上の経験。
- オフショア開発におけるブリッジエンジニアとしての経験
- 進捗管理および品質管理の経験(言語は問いません)
- 基本設計の作成とテストの実施経験
あれば良い
- ウェブおよびアプリ開発の経験
- PDCAサイクルによる開発プロセスの改善活動
- メンバーのトレーニングとチームビルディング
給与:4500万~7500万(総額)
利点:
- ボーナス:年2回(合計1ヶ月~)
- 試用期間2ヶ月:給与100
保険
- Mac Book Pro(モデルとキーボードレイアウトを選択可能)が提供されます
- 外部モニター1台付属
勤務時間:月〜金 8:30〜17:30