Manage invoices, documents, and accounting books according to regulations.
Monitor and update debt and revenue and expenditure status daily.
Prepare and submit tax reports and periodic financial reports as required by state agencies and the Board of Directors.
Check and monitor costs, ensure compliance with company regulations and laws.
Coordinate with relevant departments to handle arising financial and accounting issues.
Perform other tasks as assigned by the Head of Accounting or Board of Directors.
REQUEST
Graduated from University or College majoring in Accounting, Finance, Auditing.
Under 30 years old, have at least 1 year of experience in a similar position
Proficient in accounting software (MISA, FAST...) and Microsoft Office (especially Excel).
Understand tax laws and current accounting regulations.
Good organizational skills.
Honest, careful, meticulous and highly responsible.
POLICY BENEFITS
Salary: 8 - 12 million depending on ability.
Regular bonuses, holiday bonuses, bonuses based on work performance.
Participate in full welfare regime according to law.
Get training and have the opportunity to advance in your career.
Dynamic, professional working environment, supporting career development.
Sứ mệnh: Giải phóng lãnh đạo giúp nâng cao năng lực Quản Trị Nguồn Nhân Lực và điều hành doanh nghiệp hiệu quả.
Tầm nhìn: Trở thành Đối tác Quản Trị Nguồn Nhân Lực từ chiến lược đến thực thi hàng đầu Việt Nam.
[Vietnamese] Sứ mệnh: Giải phóng lãnh đạo giúp nâng cao năng lực Quản Trị Nguồn Nhân Lực và điều hành doanh nghiệp hiệu quả.
Tầm nhìn: Trở thành Đối tác Quản Trị Nguồn Nhân Lực từ chiến lược đến thực thi hàng đầu Việt Nam.
Sứ mệnh: Giải phóng lãnh đạo giúp nâng cao năng lực Quản Trị Nguồn Nhân Lực và điều hành doanh nghiệp hiệu quả.
Tầm nhìn: Trở thành Đối tác Quản Trị Nguồn Nhân Lực từ chiến lược đến thực thi hàng đầu Việt Nam.
Company size
20 - 99 people
Contact
HR Kiều Oanh
Address
75 Đường số 39, KDC Vạn Phúc, P.Hiệp Bình Phước, Thủ Đức, TP.HCM