Nội dung công việc
- Xây dựng quy trình làm việc, đào tạo nhân viên
- Quản lý các chi phí liên quan vận hành
- Triển khai các chương trình maketing, tìm kiếm khách hàng mới
- Quản lý tài sản, hàng hóa
- Lên kế hoạch họp, đào tạo nhân viên
- Kỹ năng làm việc phối hợp nhóm và thích nghi với sự thay đổi
- Tinh thần trách nhiệm cao và khả năng giải quyết tình huống tốt
- Các nội dung khác sẽ trao đổi sâu hơn trong phỏng vấn trực tiếp

Yêu cầu công việc
- Nam, nữ tuổi từ 25 -35
- Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương từ 2 năm trở lên
- Sử dụng thành thạo máy tính văn phòng
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.