Kinh nghiệm làm việc:
Từ 1 đến 2 năm cho vị trí tương đương
Giới tính: Không yêu cầu
Cấp bậc: Giám Sát
Mô tả công việc
· Hỗ trợ nhân viên kinh doanh thực hiện công việc đạt hiệu quả tốt nhất · Lập kế hoạch kinh doanh cho từng thời điểm của từng dự án · Quản lý nhân viên kinh doanh · Có khả năng thu hút nhân sự tự lập nhóm, đẩy mạnh lực lương kinh doanh cho khu vực là một lợi thế · Đào tạo huấn luyện nhân viên kinh doanh phải am hiểu các sản phẩm của công ty · Chịu trách nhiệm kết quả kinh doanh của phòng đạt hiệu quả công ty giao · Đôn đốc nhân viên thực hiện công tác bán hàng đạt hiệu quả theo kế hoạch công ty đề ra · Chịu trách nhiệm trước GĐCN về hiệu quả kinh doanh của toàn phòng. · Thiết lập hệ thống khách hàng chiến lược, khách hàng tiềm năng và chăm sóc khách hàng hiện có · Xây dựng và mở rộng các mối quan hệ của các đối tác, chủ đầu tư, chủ dự án, thổ cư · Tham mưu cho Ban Giám đốc các giải pháp kinh doanh hiệu quả. · Các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc