- Cập nhật thông tin người mới, tạo mail, bố trí công việc và giời thiệu người mới với các phòng ban.
- Sắp xếp, lưu trữ giấy tờ hành chính. Và các việc hành chính phát sinh trong ngày.
- Nhận và chuyển cuộc gọi đến các phòng ban khác.
- Theo dõi chấm công, tạo vân tay, và theo dõi nghỉ phép cho toàn công ty
- Mua sắm văn phòng phẩm,và giải quyết các vấn đề văn phòng, bảo trì máy tính, máy lạnh và các vấn đề khác tại văn phòng.
- Làm thủ tục nhân sự: tiếp nhận nhân viên mới, phổ biến nội quy quy chế, quản lý hồ sơ.
- Tư vấn, giải đáp thắc mắc cho NV về các chế độ chính sách, quy chế, nội quy, quy định của Công ty.
- Báo cáo nhân sự hàng ngày
- Lên mô tả công việc của ứng viên cần tuyển dụng
- Đăng tin tuyển dụng, liên hệ, sắp xếp lịch phỏng vấn
- Theo dõi và thực hiện các thủ tục theo chính sách về chế độ phúc lợi (sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau …) cho NV Công ty
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.
- Ca Hành Chính 9h - 18h từ T2- T6 (T7 và CN nghỉ)
- Kinh nghiệm: Sẽ được đào tạo, hướng dẫn chi tiết khi nhận việc, không cần kinh nghiệm. Công ty sẽ đào tạo từ con số 0…
- Học vấn: Chỉ tuyển 12/12, Trung cấp ( công ty sẽ đào tạo từ số 0)
- Tính tình: Chịu được áp lực công việc, Siêng năng, trung thực, tháo vác
- Yêu cầu: Từtuổi
- Ngoại ngữ: Hiện tại không yêu cầu
- Phải biết vi tính cơ bản, word, excel.
- Gới tính: Nữ