1. NỘI DUNG CÔNG VIỆC TELE-MARKETING
- Đặt lịch hẹn với phụ huynh lên trung tâm cho con làm bài kiểm tra
- Chăm sóc, trao đổi để phụ huynh lên trung tâm;
- Xây dựng các báo cáo để đánh giá hiệu suất công việc;
- Tham gia lên kế hoạch và triển khai các dự án để phát triển năng lực bản thân.
2. YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Ứng viên tuổi từ 22 trở lên; Giọng nói tốt, có khả năng giao tiếp hiệu quả chăm chỉ, trung thực,
biết sử dụng Word, Excel cơ bản;
- Có laptop để làm việc.
- Nhanh nhẹn, thích học hỏi và tham gia các hoạt động chung của tổ chức;
- Có khả năng nhạy bén xử lý các tình huống linh hoạt khi trao đổi với phụ huynh. Có trách nhiệm và sự cầu tiến trong công việc;
3. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG :
- Cơ chế lương & thưởng cạnh tranh: Lương cứng 6-7 triệu + Hoa hồng + Thưởng -> Tổng thu nhập từ 7 triệu-15 triệu;
- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng và kiến thức chuyên môn;
- Được hưởng các chế độ đãi ngộ theo quy định của công ty.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, được thể hiện bản thân.
- Đánh giá năng lực 3th/lần. Lộ trình thăng tiến rõ ràng, minh bạch.