Chi tiết công việc: Phụ trách quản lý, bán hàng:
- Đảm bảo hoạt động kinh doanh quốc tế hiệu quả; thúc đẩy tăng số lượng đơn hàng các khách hàng hiện có; mở rộng mạng lưới khách hàng tiềm năng và xác định khách hàng tiềm năng đưa ra quyết định hợp tác, gửi hàng mẫu, đề xuất giá.
- Cố vấn và tham gia giải quyết các vấn đề phát sinh về hợp đồng, hàng hóa, chứng từ liên quan, thủ tục xuất khẩu, giao nhận, vận chuyển, thanh toán.
- Theo dõi và chịu trách nhiệm các hợp đồng, tiến độ HĐ có hiệu lực từ khi thương thảo, ký kết đến khi khách hàng nhận hàng, thanh toán theo quy định của công ty. Trực tiếp đốc thúc và phối hợp thực hiện hợp đồng giữa các thành viên của BP với bộ phận sản xuất, bộ phận kế toán, chứng từ, vận tải.
- Nghiên cứu, thu thập thông tin, dự báo và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh để đề xuất các chính sách nâng cao cơ hội kinh doanh và cạnh tranh với đối thủ trong ngành.
Marketing:
- Lên lịch đăng nội dung trên các nền tảng xã hội,… Theo dõi các báo cáo và đánh giá chỉ số marketing.
- Kiểm duyệt thông tin, hình ảnh của các bài đăng, nội dung, tập san, sản phẩm, … trên website và các bài đăng thường kỳ trên các nền tảng xã hội.
- Phổ biến các chương trình khuyến mãi, ưu đãi; công bố sản phẩm mới.
- Tổng kết hiệu quả hoạt động marketing, xu hướng thị trường và đưa ra phương hướng tiếp cận khách hàng phù hợp.
Công việc khác: Theo sự phân công của cấp trên.
Yêu cầu công việc và trình độ: - Ngoại ngữ: Tiếng anh giao tiếp thành thạo(bắt buộc).
- Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Ngoại thương, Kinh tế, Xuất nhập khẩu và các ngành liên quan. Am hiểu và nắm vững các lĩnh vực liên quan đến công việc như: Quản trị kinh doanh, Quản lý đội nhóm, Sales xuất nhập khẩu, Bán hàng và Marketing, ...
- Thành thạo tin học văn phòng
- Sẵn sàng đi công tác.
- Ưu tiên có king nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh vật liệu xây dựng, xuất khẩu (chưa có sẽ được đào tạo).
Quyền lợi ứng viên: - Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực. triệu/tháng)
- Ăn và nghỉ trưa tại công ty.
- Được hướng dẫn trong quá trình làm việc.
- Chế độ thưởng: thưởng lễ, tết, thưởng theo hiệu quả kinh doanh của công ty…
- Chế độ phúc lợi: nghỉ lễ tết, thăm hỏi, ốm đau, thai sản, BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của công ty.
- Tham gia các hoạt động công ty: teambuilding, các bữa tiệc (lễ ra quân, cuối năm…), đào tạo nội bộ.
- Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 7 hàng tuần.