Việc làm {key1} tại {key2} - ViecOi.vn

Tổ Chức Giáo Dục Pasal
Liên hệ:
ANH
Loại hình:
Cổ phần
Quy mô:
1000 - 4999 người
Trụ sở:
Hà Nội
Địa chỉ:
33 Dương Khuê, Mai Dịch, Cầu Giấy, Hà Nội

VIỆC LÀM NHÂN VIÊN KẾ TOÁN NỘI BỘ

Lương: 6,000,000 - 10,000,000 VNĐ
Tiền thưởng: 0 VNĐ

Thông tin tuyển dụng

Điều kiện làm việc

  • Số lượng cần tuyển: 1 người
  • Bằng cấp: Cao đẳng
  • Kinh nghiệm làm việc: Từ 0 đến 1 năm cho vị trí tương đương
  • Giới tính: Nữ
  • Cấp bậc: Nhân viên

Mô tả công việc

    MÔ TẢ CÔNG VIỆC
    - Lập phiếu thu, chi

    - Thu, chi tiền theo phê duyệt của cấp trên

    - Thanh toán lương cho các bộ nhân viên

    - Tổng kết, đối chiếu doanh thu hàng tuần, hàng tháng tại cơ sở

    - Lập bảng phân bổ doanh thu lớp học và thực hiện phân bổ doanh thu định kỳ

    - Kiểm tra danh sách hóa đơn trên hệ thống CRM và quỹ tiền mặt, duyệt hóa đơn trên CRM

    - Kiểm tra, theo dõi, thanh toán công nợ, đối chiếu công nợ nội bộ cuối mỗi tháng

    - Công việc khác theo yêu cầu.

    Thời gian làm việc: 8h00 (8hhh00). Làm từ T2 - Sáng T7

    Địa chỉ làm việc: 29/5 Đường Nguyễn Gia Trí, phường 25, quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh

    YÊU CẦU CÔNG VIỆC
    - Nữ từtuổi. Tốt nghiệp Cao đẳng (Chuyên ngành kế toán, kiểm toán, tài chính..)

    - Có kinh nghiệm từ 6 tháng trở lên vị trí tương đương

    - Phẩm chất/ Thái độ: Trung thực

    - Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, phần mềm kế toán Misa

    - Có kỹ năng phân tích nghiệp vụ và hạch toán các bút toán, thu chi quỹ tiền mặt, lập báo cáo tài chính/ thuế

    QUYỀN LỢI
    - Lương cơ bảnDeal theo năng lực) + thưởng theo hiệu quả công việc

    - Thử việc 1-2 tháng (Tùy năng lực); Hưởng 85% lương + thưởng theo hiệu quả công việc

    - BHXH sau 6 tháng làm việc

    - Được tặng học bổng 100% khoá học tiếng Anh giao tiếp độc quyền chỉ có tại Pasal

    - Được đào tạo thêm về kỹ năng chuyên môn nghiệp vụ ngành kế toán

    - Xét duyệt tăng lương cơ bản 1 lần/ năm, đánh giá công việc định kỳ để xét thăng tiến theo lộ trình phát triển sự nghiệp tại Pasal

    - Ngoài ra có thưởng lương tháng 13 và thưởng cuối năm theo kết quả hoạt động kinh doanh của công ty

    - Tham gia các hoạt động nôi bộ như teambuilding, year end party, sinh nhật,...

    - Tại Pasal, Phong cách làm việc No Boss – Staff, được tôn trọng, được trao quyền, được tự chủ để tối đa hóa năng lực bản thân. Ai cũng quan trọng, không ai quan trọng hơn ai.