CHI TIẾT CÔNG VIỆC
●    Tuyển dụng nhân sự: Phối hợp với các phòng ban để xác định nhu cầu tuyển dụng, soạn thảo và đăng tin tuyển dụng, sàng lọc CV, sắp xếp lịch phỏng vấn và tham gia phỏng vấn khi cần.
●    Quản lý hồ sơ nhân viên: Cập nhật, quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự theo hệ thống.
●    Thực hiện các công việc hành chính: Hỗ trợ công tác chấm công, quản lý thời gian làm việc, giải quyết các thủ tục liên quan đến nhân sự như hợp đồng lao động, bảo hiểm, nghỉ phép.

Yêu cầu công việc:
●    Học vấn: Tốt nghiệp quản trị nhân sự, hoặc chuyên ngành liên quan, ưu tiên có kinh nghiệm
●    Kỹ năng mềm: Khả năng giao tiếp tốt, nhiệt tình, chủ động trong công việc.
●    Tính cách: Năng động, ham học hỏi, tinh thần trách nhiệm cao.
●    Giới tính: không yêu cầu
●    Tuổi tác: không yêu cầu
●    Trình độ tiếng Trung: Giao tiếp cơ bản

Thời gian làm việc:
●    Từ thứ 2 đến thứ 6, từ 9h00 đến 18h00. (1 tháng làm 2 ngày thứ 7)