1.    Về thuế:
-   Báo cáo thuế đầy đủ cho nhà nước, phù hợp lợi ích cho doanh nghiệp.
-   Lập đầy đủ các Báo cáo kế toán quyết toán, báo cáo tài chính của công ty.
-   Tổ chức bảo quản lưu trữ tài liệu kế toán, sổ sách lưu trữ phụ vụ cho thanh tra thuế.
-   Giải quyết, làm việc với cơ quan thuế khi cần.
2.    Về nội bộ:
-   Xây dựng quy trình kế toán phù hợp với quy mô tổ chức kinh doanh của công ty, cải tiến để hoàn thiện.
-   Phân tích kết quả hoạt động kinh doanh, giữ bí mật các tài liệu và số liệu kế toán bí mật của công ty.
-   Phân công chỉ đạo trực tiếp kế toán viên. Hướng dẫn thực hiện các nghiệp vụ cho nhân viên kế toán cấp dưới.
-   Đưa ra hướng giải quyết các tình huống tại chỗ của công việc cho team " có lợi cho doanh nghiệp.
-   Sắp xếp lịch thanh toán cho nhà cung cấp hợp lý.
-   Hỗ trợ thu mua deal thanh toán và giá cung cấp.
-   Yêu cầu các bộ phận kịp thời chuyển đầy đủ các tài liệu số liệu cần thiết cho việc kế toán.
3.    Tài chính
-   Kiểm tra kiểm soát tiền điều phối dòng tiền - vốn trong công ty.
-   Giám sát kế hoạch tài chính, dự toán chi phí kinh doanh, phí lưu thông.
-   Thực hiện xử lý giải quyết đề xuất phương án huy động vốn kinh doanh.
4.    Đào tạo, tuyển dụng, huấn luyện
-   Thực hiện các đào tạo chuyên môn cho nhân viên cấp dưới và các bộ phận liên quan.
-   Thực hiện các đề tài nghiên cứu mang tính chiến lược cải tiến chuyên môn các dự án.
-   Tư vấn và đề xuất các cải tiến nguồn lực nhân sự phù hợp với yêu cầu các dự án.
-   Tham gia tuyển dụng phỏng vấn các vị trí chuyên môn khi được yêu cầu.
-   Training các khóa học về nghiệp vụ kế toán.
5.    Phát triển thương hiệu chiến lược
-   Đại diện công ty tham gia các section hội nghị về chuyên môn của ngành
Đề xuất chiến lược nhằm tăng hiệu quả kinh doanh/chuyên môn của công ty