- Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT
- Thực hiện các thủ tục về nhân sự: nghỉ việc, điều động, bổ nhiệm, chấm dứt HĐLĐ….
- Lưu giữ các hồ sơ tài liệu liên quan đến các thủ tục hành chính nhân sự
- Các công việc hành chính khác theo yêu cầu của cấp trên.
- Hỗ trợ Bộ phận khác trong công tác quản lý nhân sự; là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động.
- Lập kế hoạch và đề xuất các nội dung góp phần xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
- Lập kế hoạch họat động của phòng HCNS, lập dự toán ngân sách nhân sự .
- Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự.
- Đăng tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập các kế hoạch tuyển dụng. Điều phối và tổ chức thực hiện các
-Có hiểu biết về hồ sơ làm thầu
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp chuyên ngành quản trị nhân sự, hành chính hoặc các chuyên ngành khác liên quan.
- Nam/Nữ , chín chắn, Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt. Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mền liên quan…
-Có khả năng chịu áp lực công việc