1. Chi tiết công việc - Tiếp nhận đơn hàng, lập kế hoạch và tổ chức sản xuất hàng hóa - Tham mưu trong việc tổ chức, sắp xếp bộ máy tổ chức, đồng thời đề xuất biện pháp cải tiến, đổi mới phương pháp, mô hình tổ chức quản lý - Tổ chức thực hiện sản xuất,theo quy trình công nghệ và đơn hàng, kế hoạch được giao. đảm bảo đúng tiến độ và chất lượng sản phẩm - Quản lý và kiểm soát tình trạng máy móc, thiết bị trong phân xưởng - Quản lý nhân viên trong việc chấm công, đề xuất lương, đánh giá năng lực nhân viên, đào tạo nhân viên - Tiếp nhận báo cáo và thực hiện báo cáo trực tiếp cho Giám đốc Sản xuất Chấp hành sự điều động của cấp trên. 2. Yêu cầu công việc - Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tại vị trí Quản Lý sản xuất Tốt nghiệp cao đẳng trở lên - Có đầu óc tư duy chiến lược xuất sắc (gồm tư duy tổng hợp, phân tích, hệ thống,sáng tạo và logic); - Năng động, chăm chỉ, ham học hỏi ,Nắm vững các quy trình, thủ tục, tiêu chuẩn ISO và các quy định của Nhà máy Khả năng xử lý các xung đột và mâu thuẫn trong tổ chức. 3. Quyền lợi được hưởng - Môi trường làm việc năng động, sáng tạo. - Lương thỏa thuận khi phỏng vấn trực tiếp, đánh giá theo năng lực Nâng lương hàng năm, cơ hội thăng tiến cao - Được hưởng các quyền lợi, chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Công ty và Pháp luật.