1. Chi tiết công việc
- Thực hiện quản lý nhân viên bán hàng tại showroom, phân bổ lịch làm việc và đảm bảo nhân viên bán hàng  thực hiện đúng qui định của công ty.
- Quản lý các tài sản cố định tại cửa hàng, quản lý, theo dõi và đề xuất nhập hàng và những hàng hóa mà khách hàng, thị trường đang có nhu cầu.
- Quản lý và điều phối hàng hóa bảo hành bán ra tại showroom.
- Giới thiệu, tư vấn và thuyết phục khách hàng  sản phẩm/dịch vụ của công ty.
- Tìm kiếm, duy trì và phát triển mạng lưới khách hàng và đối tác tiềm năng thuộc nhiều lĩnh vực (trực tiếp hoặc gián tiếp).
- Hoàn thành mục tiêu doanh số, KPIs của công ty đưa ra.
- Công tác báo cáo theo quy định 
- Các công việc được giao khác
Chi tiết sẽ được trao đổi tại buổi phỏng vấn

2. Yêu cầu
- Trình độ: Cao đẳng trở lên
- Kinh nghiệm: Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm tại vị trí liên quan, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh thiết bị âm thanh
- Kỹ năng quản lý, kỹ năng bán hàng, kỹ năng làm việc nhóm, làm việc độc lập tốt
- Tinh thần trách nhiệm cao, nhiệt tình.

3. Quyền lợi
- Mức lương: Thỏa thuận dựa trên năng lực, ngoài lương CB còn có lương kinh doanh (không giới hạn theo năng lực)
- Thưởng doanh số, thưởng lễ, tết,.... và các chế độ đãi ngộ khác 
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, hòa đồng, thân thiện 
- Được training thường xuyên, nâng cao trình độ chuyên môn phát triển bản thân 
- Tiếp xúc với công nghệ mới trong lĩnh vực 
- Tham gia team-building, du lịch cùng công ty