CHI TIẾT CÔNG VIỆC:
Vị trí Kế toán quản trị chịu trách nhiệm phân tích chi phí và giá thành sản xuất, lập và theo dõi ngân sách, báo cáo quản trị nội bộ, kiểm soát dữ liệu và quy trình kế toán, cũng như phân tích hiệu quả đầu tư và hoạt động.
NHIỆM VỤ CHÍNH:
- Tập hợp, phân bổ và phân tích chi phí sản xuất theo từng phân xưởng, dây chuyền, sản phẩm.
- Tính toán giá thành thực tế và so sánh với giá thành kế hoạch.
- Phân tích chênh lệch (variance) giữa chi phí thực tế và kế hoạch để xác định nguyên nhân.
- Phối hợp với các bộ phận lập kế hoạch chi phí, doanh thu, lợi nhuận định kỳ (tháng/quý/năm).
- Theo dõi thực hiện ngân sách, đánh giá sai lệch và đề xuất giải pháp kiểm soát.
- Tham gia xây dựng mô hình dự báo chi phí, mô phỏng tình huống (what-if analysis).
- Lập các báo cáo phân tích quản trị định kỳ: hiệu quả sản xuất, năng suất, chi phí năng lượng, nhân công, vật tư…
- Cung cấp thông tin tài chính kịp thời cho Ban lãnh đạo phục vụ ra quyết định.
- Chuẩn hóa biểu mẫu và quy trình báo cáo quản trị toàn hệ thống.
- Kiểm tra, đối chiếu dữ liệu giữa kế toán tài chính và kế toán quản trị.
- Đảm bảo số liệu phản ánh đúng thực tế hoạt động sản xuất – kinh doanh.
- Phối hợp với các bộ phận phân tích hiệu quả dự án, đầu tư, và chi phí hoạt động.
- Hỗ trợ Trưởng phòng lập báo cáo P&L, ROI, KPI hiệu suất sản xuất.
YÊU CẦU:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Tài chính, Kinh tế hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Biết sử dụng phần mềm kế toán và Excel, Power BI.
- Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
- Thưởng lương tháng 13 vào tháng 7.
- Thưởng đầu vụ vào tháng 11 (từ 0.5 đến 1 tháng lương).
- Thưởng thi đua xếp loại vào tháng 01 (từ 1 đến 3 tháng lương).
- Quyền Mua ESOP (cổ phiếu) với giá ưu đãi.
- Thưởng khác (nếu có tuỳ theo tình hình kinh doanh vượt chỉ tiêu của công ty).
- Du lịch hàng năm vào cuối tháng 6- đầu tháng 7.
- Thi đua hội thao tổng công ty trong tháng 7.
- Quà tặng dịp sinh nhật, kết hôn, sinh con, lễ tết, hỗ trợ gia đình không may có người thân qua đời.
- Các khoản thưởng tính trên lương gross.
- Trang cấp laptop và trang thiết bị làm việc.
- Hỗ trợ xe đưa rước 14 điểm tại Tp Tây Ninh.
- Chế độ công tác phí.
- Lộ trình phát triển nghề nghiệp.
- Các khóa đào tạo theo chuyên môn nghiệp vụ và đào tạo cán bộ quản lý nguồn.